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Salarié étranger : validité de l'autorisation de travail

Contenu

Étrangers concernés

Vous êtes concerné si vous êtes non européen et possédez un visa, une carte de séjour ou un document provisoire vous autorisant à travailler en France.

Validités géographiques et professionnelles des autorisations de travail
Nature du titre valant autorisation de travail Durée en 1ère délivrance Validité professionnelle Validité à un employeur ou plusieurs employeurs Validité géographique
Carte de résident ou de résident de longue durée - UE 10 ans Toute activité Tout employeur France métropolitaine
Certificat de résidence pour Algérien de 10 ans 10 ans Toute activité Tout employeur France métropolitaine
Carte de séjour compétences et talents 3 ans Toute activité dans le cadre du projet défini par l'étranger Tout employeur France métropolitaine
Visa de long séjour valant titre de séjour ou carte de séjour étudiant 1 an ou moins Toute activité dans la limite de 964 heures/an (60 % de la durée annuelle légale du travail) Tout employeur France métropolitaine
Visa de long séjour valant titre de séjour ou carte de séjour scientifique -chercheur 1 an Activité de recherches ou d'enseignement de niveau universitaire objet de la convention d'accueil Organisme d'accueil -
Carte de séjour profession artistique et culturelle 1 an Activité du secteur artistique et culturel Tout employeur France métropolitaine
Visa de long séjour valant titre de séjour ou carte de séjour salarié 1 an Activité figurant sur le contrat de travail Tout employeur Une ou plusieurs zones géographiques ou toute la France métropolitaine en fonction de la situation de l'emploi
Certificat de résidence pour Algérien salarié 1 an Toute activité Tout employeur France métropolitaine
Visa de long séjour valant titre de séjour ou carte de séjour travailleur temporaire Moins d'1 an Activité figurant sur le contrat de travail Employeur déterminé Une ou plusieurs zones géographiques ou toute la France métropolitaine en fonction de la situation de l'emploi
Carte de séjour temporaire saisonnier 3 ans Activité saisonnière figurant sur le contrat de travail. Le 1er contrat de travail doit être supérieur à 3 mois Employeur déterminé Zone géographique déterminée
Carte de séjour temporaire salarié en mission 3 ans Activité liée à la mission en France Employeur déterminé Une ou plusieurs zones géographiques déterminées
Carte de séjour carte bleue européenne De 1 à 3 ans Activité hautement qualifiée satisfaisant à des conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle et de rémunération Tout employeur France métropolitaine et départements d'outre-mer
Visa de long séjour valant titre de séjour ou carte de séjour vie privée et familiale 1 an Toute activité (sauf exception la 1ère année pour la famille du résident de longue durée - UE en provenance d'un autre pays de l'Union européenne) Tout employeur France métropolitaine
Certificat de résidence pour Algérien vie privée et familiale 1 an Toute activité Tout employeur France métropolitaine
Récépissé mention autorise son titulaire à travailler remis en 1re demande ou en renouvellement d'un titre de séjour
  • 4 ou 6 mois pour une 1re demande de carte
  • 3 mois pour un renouvellement de carte
Mêmes conditions que le titre de séjour qu'il anticipe Mêmes conditions que le titre de séjour qu'il anticipe Mêmes conditions que le titre de séjour qu'il anticipe
Autorisation provisoire de séjour jeune diplômé titulaire d'un master 12 mois (sauf exceptions pour certaines nationalités couvertes par un accord bilatéral de gestion des flux migratoires)
  • Toute activité dans la limite de 60 % du temps de travail annuel pendant la recherche d'emploi
  • Activité à temps plein en lien avec le diplôme après la conclusion du contrat de travail
Tout employeur
  • France métropolitaine pendant la recherche d'emploi
  • Une ou plusieurs zones géographiques ou toute la France métropolitaine après la conclusion du contrat de travail en lien avec le diplôme
Autorisation provisoire de travail 12 mois ou moins Activité mentionnée sur l'autorisation Employeur déterminé Zone géographique déterminée
Autorisation de travail délivrée outre-mer

L'autorisation de travail délivrée dans un département, une collectivité ou un territoire d'outre-mer n'est valable que dans ce département, cette collectivité ou ce territoire.

Si vous êtes titulaire d'une telle autorisation et souhaitez travailler en métropole, vous devez obtenir une nouvelle autorisation de travail.

La seule exception est la carte de séjour carte bleue européenne, qui vous permet de travailler en métropole et dans les départements d'outre-mer.

Références

En savoir plus

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